National Tempus / Erasmus+
Office in Ukraine

Впроваджуючи європейський досвід з підтримки кар’єри та працевлаштування випускників ВНЗ

Працевлаштування випускників є важливою проблемою для українських вищих навчальних закладів в той час коли країна знаходиться на шляху до ринкової економіки: за часів командно-адміністративної системи випускники просто «розподілялися» за наказами міністерств; сьогодні більша частина підприємств, а відповідно - й місць для працевлаштування опинилася в приватній власності. Існує певна розбіжність між потребами ринку праці, можливостями освітян навчати студентів відповідно до нових вимог та амбіціями самих випускників. Подолання цього розриву потребує створення відповідних послуг, що мають включати інформацію, підтримку та навчання.

В контексті цієї проблеми Національна металургійна академія України (НМетАУ, Дніпропетровськ) – основний постачальник фахівців для металургійної промисловості Придніпровського регіону з 1899 року нещодавно виконала спільний європейський проект UM_JEP-27010_2006 “Центр підтримки кар’єри та працевлаштування – нова послуга для випускників ” профінансований Європейською Комісією в рамках програми TEMPUS.

Термін проекту вересень 2007 – серпень 2009

Бюджет проекту: 298630 євро

Європейські партнери проекту:

• Католицька вища школа Сінт-Лєвен (Гент, Бельгія);

• Академія Греноблю (Франція);

• Університет Умео (Швеція).

Український партнер: Національна металургійна академія України

Цілі проекту:

Загальна мета: покращення можливостей випускників НМетАУ щодо працевлаштування відповідно до вимог ринку праці, що змінюється

Специфічні цілі:

1. Людські ресурси здатні надавати послуги з підтримки кар’єри та працевлаштування
2. Послуги з консультування з питань кар’єри запроваджені до практики ВНЗ
3. Усталені механізми співпраці та взаємодії з працедавцями

Серед найбільш важливих заходів, реалізованих під час проекту:

• ознайомлення робочої групи НМетАУ з досвідом європейських партнерів щодо підтримки працевлаштування – загалом майже 30 представників викладацького складу та студентів відвідали Європу у 2008 та 2009 роках;
• семінар “Підтримка кар’єри: досвід європейських університетів” (Дніпропетровськ, червень 2008) з такими майстер класами, презентованими європейськими партнерами, як “Засоби та техніка пошуку роботи у Франції ”, “Визнач профіль своєї компетенції ”, “Просувай себе на ринок” тощо;
• перший в історії НМетАУ Ярмарок Працевлаштування було організовано Центром підтримки кар‘єри та працевлаштування за активної участі Ради Студентів (Дніпропетровськ, лютий 2009);
• семінар “Розвиток навичок самооцінювання та роботи в команді” (Дніпропетровськ, березень 2009) з такими темами лекцій, як “Оцінювання шляхом зворотного зв‘язку 180°: комунікативні навички”; “Взаємодія з трудовим життям під час навчання”, “Інструменти оцінювання роботи команд: тест Белбіна та оцінювання проекту, базоване на компетенції”, “Як скласти CV: теорія, практика, вправи”;
• заключна конференція “Освіта, Карєра, Працевлаштування” (Дніпропетровськ, травень 2009) – основний захід з обміну досвідом за участю не лише студентів та викладачів НМетАУ, але й значної кількості представників інших та підприємств регіону (загалом близько 150 учасників).
  

Здобутки проекту:

• В НМетАУ створено Центр підтримки кар‘єри та працевлаштування;
• Підготовлено людські ресурси, здатні й надалі втілювати завдання проекту;
• Розроблено методологію та концепцію підтримки працевлаштування;
• Покращено обізнаність студентів НМетАУ щодо важливості розвитку навичок планування кар‘єри;
• Зміцнено зв‘язки між НМетАУ та потенційними працедавцями;
• Враховано потреби малих та середніх підприємств, як сектора працевлаштування;
• Систематизовано контакти з колишніми випускниками;
• Створено кращі перспективи працевлаштування для випускників НМетАУ.

Відповідно до надбаного досвіду та концепції, розробленої командою проекту, в НМетАУ у серпні 2008 року створено Центр підтримки кар‘єри та працевлаштування. Основними завданнями Центру є систематизація співпраці з підприємствами, які є потенційними працедавцями, надання низки послуг з підтримки працевлаштування, взаємодія з колишніми випускниками та аналіз потреб та вимог ринку праці.

Зараз, коли термін проекту ТЕМПУС добігає кінця, ми певні що набутий досвід, підготовлені людські ресурси та створений Центр є запорукою не лише усталеної підтримки кар‘єри та працевлаштування випускників НМетАУ, але й більш ширшого застосування напрацювань проекту в регіональному і навіть загальнодержавному контексті.

Інтернет-сайт проекту: www.tempus-care.dp.ua

Координатор проекту

проф. Володимир Шатоха

Національна металургійна академія України, пр. Гагаріна 4, Дніпропетровськ, 49600 Україна

Тел/факс: +38 0562 47 44 33

shatokha@metal.dmeti.dp.ua

Директор Центру підтримки кар‘єри та працевлаштування НМетАУ

Андрій Самсоненко

Національна металургійна академія України, пр. Гагаріна 4, кімн. 337, а, Дніпропетровськ, 49600 Україна

Тел/факс +38 056 374 82 88

career@metal.nmetau.edu.ua